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May 13, 2013
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Apple : un salarié menacé de sanctions pour vingt minutes de travail en trop
Un salarié d'Apple a été convoqué lundi à un entretien préalable en vue d'une sanction disciplinaire pouvant aller jusqu'au licenciement pour avoir travaillé 20 minutes de trop. Le salarié, Thomas Bordage, qui travaille au magasin Apple Store Opéra dans la capitale, a expliqué avoir reçu une convocation dans laquelle le motif de l'entretien préalable n'était pas mentionné.